IT-System Engineer M365 - Schwerpunkt EntraID, Intune, Defender (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

• Zentralverantwortliche Betreuung, Weiterentwicklung und Absicherung unserer Entra-ID-Identitätsplattform
• Endoint- und Gerätemanagement mittels MS Intune
• Implementierung und kontinuierliche Optimierung von Microsoft Defender – Schutzkonzepte für Endpoints, Identitäten, Apps und Cloud-Ressourcen
• Mitwirkung an übergreifenden Cloud-Security-, Identity- und Modern-Workplace-Projekten
• Entwicklung und Pflege technischer Standards, Richtlinien und Dokumentationen
• Abstimmung mit internen IT-Teams sowie Steuerung und Qualitätsüberwachung externer Dienstleister
• Unterstützung sicherheitsrelevanter Aufgaben (z.?B. Schwachstellenbehebung, Konfigurationshärtung, Monitoring)
• Weiterentwicklung der Microsoft-365-Plattform (u.?a. Teams, SharePoint, OneDrive) im Kontext Identity, Security und Device Management

Ihre Qualifikationen:

• Abgeschlossene IT-Ausbildung, sowie einschlägige Erfahrung im Betrieb moderner Microsoft-Cloud-Infrastrukturen
• Sehr gute Kenntnisse in Entra ID, insbesondere in Identity-Management, Conditional Access, Zero-Trust und Berechtigungsmodellen
• Fundiertes Know-how in Intune (Endpoint Management, Compliance, App Deployment, Hardening)
• Erfahrung im Einsatz von Microsoft Defender (z.?B. Defender for Endpoint, Identity, Office 365 oder Cloud Apps)
• Gute Kenntnisse zu Microsoft 365-Diensten sowie deren Sicherheits- und Governance-Aspekten
• Kenntnisse in der Umsetzung von Cloud-Projekten sowie in der Steuerung von Dienstleistern
• Grundverständnis von ITIL
• Starke kommunikative Fähigkeiten sowie sicheres Auftreten in technischen Abstimmungen
• Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Ihre Vorteile:

• Flexible Arbeitszeiten inkl. Arbeitszeitkonto
• 40% mobiles Arbeiten
• 30 Urlaubstage
• Employee Assistance Program
• Firmenfitness
• Onboarding und Einarbeitung im Team
• E-Learning für Sprachen
• Karriereförderung durch individuelle Entwicklungspläne
• Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, sowie Möglichkeit der Mitgestaltung und Übernahme von Verantwortung
• Arbeitsplatzsicherheit
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliche Krankenzusatzversicherung
• Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
• Rahmenvertrag für ausgewählte Versicherungen
• Corporate Benefits
• Monatlicher Kinderbetreuungszuschuss i.H.v. 150 EUR pro Kind
• Jubiläumszuwendungen
• Zentrale Lage mit sehr guter Anbindung
• 100% Übernahme des Deutschlandtickets
• Fahrrad-Leasing
• Kostenfreies Obst, Kaffee & Wasser
• Dachterrasse mit Grill und Strandkorb
• Moderne Büro-Ausstattung
• Dusche,
• Team-Events
• Vollständige Übernahme der Kosten für das Deutschlandticket