HR Coordinator (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
- Mitarbeit im Bereich People Attraction, wie z.B. Erstellen und Veröffentlichen von Stellenanzeigen, Vorselektion von Kandidaten, Beantwortung von Bewerberanfragen sowie Koordinierung der Interviews
- Vorbereitung und optionale Teilnahme am Kick-off Meeting
- Zusammenarbeit mit Betriebsräten bei Einstellungen
- Einstiegsprozess, einschließlich Erstellung von Arbeitsverträgen und Bearbeitung des Vertragsrücklaufs
- Verantwortung für ein reibungsloses Onboarding
- Mitwirkung bei übergreifenden Personalprojekten und kontinuierliche Optimierung, Harmonisierung und Standardisierung unserer HR-Prozesse
Ihre Qualifikationen:
- Erfolgreich abgeschlossene kfm. Berufsausbildung
- Idealerweise erste Berufserfahrung im Bereich Talent Aquisition eines internationalen Unternehmens
- Versierter Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit SuccessFactors von Vorteil
- Spaß an der Arbeit im Team in einem dynamischen, internationalen Umfeld
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Sorgfalt und Zuverlässigkeit
Ihre Vorteile:
- Unbefristete Festanstellung via Hays möglich
- 30 Tage Urlaub
- Sehr gute Anbindung mit dem ÖPNV
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