Hygienetechniker:in (all genders) - Bereich Krankenhaushygiene

Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf
Hamburg

Das macht die Position aus

Das Team der Technischen Hygiene im Arbeitsbereich Krankenhaushygiene ist Ansprechpartner für hygienische Fragestellungen im Bereich Trinkwasser, Raumlufttechnik sowie Reinigungs- und Desinfektionsverfahren von Oberflächen und Medizinprodukten. Ein Schwerpunkt unserer Arbeit ist die Umsetzung des Water Safety Planes mit dem Ziel eine hohe Trinkwassersicherheit auf dem Gesamtcampus des UKE zu gewährleisten. Ein Teil dieser Arbeit ist die Durchführung regelmäßiger mikrobiologischer Überwachung von Trinkwasser, von wasserführenden Geräten sowie aufbereiteten Wässern. Zudem führen wir mikrobiologische und prozesstechnische Überwachungen im Rahmen der Qualitätssicherung von Raumlufttechnischen Anlagen, technischen Geräten und Prozessen durch.

Diese vielfältigen Aufgaben bearbeiten wir gemeinsam im Team der technischen Hygiene, welches aktuell aus aus zwei Hygienetechniker:innen und zwei Hygieneingenieur:innen besteht.

Ihre Aufgaben:

  • Probenahme am Trinkwassernetz nach TrinkwV, RKI-Empfehlung und nach Kundenwunsch
  • Probenahme an besonderen wasserführenden Anlagen (Dialysewasseraufbereitungs-anlagen Osmose-Anlagen, Schlussspülwasser in RDG und RDG-E, Trinkwasserschankanlagen, Notbrunnen etc.)
  • Dokumentation von Entnahmestellen, Probeentnahmestellen, Beprobungen
  • Durchführung von Verfahren zur Überprüfung von Reinigungs- und Desinfektionsprozessen (z. B. mikrobiologische Kontrollen, UV-Markierungen, ATP)
  • Technische Überprüfung (A0-Wert Bestimmung) von Geräten zur thermischen Desinfektion
  • Durchführung von besonderen Reinigungs- und Desinfektionsverfahren (Raumdekontamination, z. B. mit H2O2, Ozon, UV-C, chemische Verfahren etc.)
  • Probenahmen zur Qualitätskontrolle der Wiederaufbereitung von Medizinprodukten
  • Keimzahlbestimmungen in der Luft im Impaktionsverfahren
  • Partikelmessungen in der Luft
  • Mikrobiologische Untersuchen in luftführenden Kanälen
  • Durchführung und Dokumentation von neuen Verfahren in den oben beschriebenen Tätigkeitsbereichen zur Prüfung der Eignung
  • Mitarbeit bei der Erstellung von Berichten (z. B. Prüfberichte mit mehreren Einzel-messergebnissen)
  • Unterstützung bei der Überprüfung der Umsetzung von technischen Vorgaben während Neu- und Umbauvorhaben
  • Dokumentation von hygienerelevanten technischen Maßnahmen während Neu- und Umbauvorhaben

Diese Position ist aufgrund einer Arbeitszeitreduzierung zunächst befristet bis zum 31.08.2027.

Darauf freuen wir uns

  • Idealerweise: abgeschlossene Fort- und Weiterbildung: Desinfektor:in und/oder Hygienetechniker:in und zertifizierte:r Probenehmer:in (Trinkwasser)
  • Vorkenntnisse in mindestens zwei der nachfolgenden Teilbereiche: Desinfektions­verfahrenskenntnisse, Kenntnisse zur Probenahme nach VDI 6022, Klimatechnik­kenntnisse, Lüftungstechnikkenntnisse, Raumlufttechnikkenntnisse, Reinigungsver­fahrenskenntnisse, Sanitäranlagenkenntnisse, TrinkwV-Kenntnisse, Trinkwasserversor­gungskenntnisse oder die Bereitschaft, diese Kenntnisse zu erwerben
  • Gute EDV-Kenntnisse (MS Office: Outlook, Excel, Word)
  • Lernbereitschaft zum Erwerb weiterer Teilqualifikationen
  • Eigeninitiative, Engagement, Flexibilität, Handwerkliches Geschick, Kommunikationsfähigkeit, Konfliktfähigkeit, Lösungsorientierung, gute Auffassungsgabe, Selbstständigkeit, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, zielorientiertes Arbeiten, Zuverlässigkeit

Immunitätsstatus

Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen.

Das bieten wir

  • Attraktive Bezahlung nach TVöD/VKA
  • Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes Miteinander
  • Strukturierte Einarbeitung und offener Wissensaustausch im Team
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsprogramme an unserer UKE-Akademie für Bildung und Karriere
  • Möglichkeiten zur Mitgestaltung unserer Personalpolitik „UKE INside“ in berufsgruppen- und hierarchieübergreifenden Projekten
  • Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutschlandticket als Jobticket und Dr. Bike Fahrradservice; Option zum Dienstrad-Leasing
  • Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen
  • Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote
  • Unser Mitarbeitendenrestaurant bietet eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten; weitere Angebote gibt es in den „Health Kitchen“ Cafés und Bistros und in einem Supermarkt direkt auf dem Gelände
Veröffentlicht am 2025-09-26

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