Bewerbende mit Behinderungen erwünscht 👨🦽👨🦯🦻 Werkstudent Compensation & Benefits (w/m/d)
Deine Aufgaben
- Unterstützung des Compensation & Benefits Teams während des Prozesses der Gehalts- und Bonusüberprüfung, Sicherstellung der Genauigkeit und Einhaltung der Unternehmensrichtlinien
- Durchführung manueller Überprüfungen und Audits von Vergütungsdaten, um Integrität und Genauigkeit zu gewährleisten
- Unterstützung des Lohn- und Gehaltsabrechnungsteams bei seinen täglichen Abläufen, einschließlich Dateneingabe, Verifizierung und Berichterstattung
- Analyse von Vergütungsdaten und Erstellung von Berichten zur Unterstützung von Entscheidungsprozessen
- Arbeite mit Teammitgliedern zusammen, um Prozesse zu rationalisieren und die Effizienz zu verbessern
- Allgemeine administrative Unterstützung
Dein Profil
- Immatrikulation in einem Bachelor- oder Masterstudiengang in Human Resources, Business Administration, Finance oder einem verwandten Bereich
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten mit viel Liebe zum Detail
- Sicherer Umgang mit Microsoft Excel; Erfahrung mit Datenanalysen, Pivot-Tabellen und Formeln ist unerlässlich
- Starke numerische Affinität und die Fähigkeit, mit großen Datensätzen zu arbeiten
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, sowohl schriftlich als auch mündlich
- Fähigkeit, selbstständig und als Teil eines Teams in einem schnelllebigen Umfeld zu arbeiten
- Vorkenntnisse im Personalwesen oder in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sind von Vorteil, aber nicht erforderlich
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