(Senior-) Account Manager (m/w/d) Consulting | Public Sector

Page Personnel
Hamburg
  • Innovative IT-Lösungen für den öffentlichen Sektor
  • Renommiertes IT-Dienstleistungs- und Beratungsunternehmen

FIRMENPROFIL:

Unser Mandant ist ein führendes IT-Dienstleistungsunternehmen, das die digitale Transformation des öffentlichen Sektors vorantreibt. Das Unternehmen bietet innovative Lösungen, um öffentliche Einrichtungen dabei zu unterstützen, ihre Prozesse zu modernisieren und effizienter zu gestalten. Mit einem hochqualifizierten Team entwickelt das Unternehmen zukunftsweisende IT-Dienstleistungen, die es Kunden ermöglichen, den digitalen Wandel erfolgreich zu bewältigen.

AUFGABENGEBIET:
  • Betreuung von öffentlichen Auftraggebern, um innovative IT-Lösungen zu implementieren
  • Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien zur Erreichung der Umsatzziele
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Teams, um maßgeschneiderte Lösungen für Kunden zu erarbeiten
  • Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen für wiederkehrende Geschäfte und nachhaltige Kundenzufriedenheit
  • Analyse von Markttrends und Wettbewerbsbeobachtung, um die Position des Unternehmens im öffentlichen Sektor zu stärken
  • Verantwortung für Vertriebsprognosen und regelmäßige Umsatzberichte
  • ANFORDERUNGSPROFIL:
    • Du hast nachweisbare Erfahrung im Vertrieb von IT-Dienstleistungen im öffentlichen Sektor, idealerweise direkt bei Dataport.
    • Fundierte Kenntnisse der IT- und Technologiemärkte, speziell im öffentlichen Sektor
    • Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
    • Starkes Netzwerk im öffentlichen Sektor und die Fähigkeit, neue Geschäftschancen zu erschließen
    • Hohes Maß an Selbstmotivation, Ergebnisorientierung und Reisebereitschaft
    • VERGÜTUNGSPAKET:
      • Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung) und vollständige Reisekostenerstattung
      • Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten
      • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
      • Langfristige Perspektive in einem wachsenden, stabilen Unternehmen
      • Offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen und echtem Teamgeist
Veröffentlicht am 2026-01-26

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