Ingenieur Elektrotechnik & Change Management Luftfahrt (m/w/d)

Vorteile

• Optimale Work-Life-Balance – perfekte Balance zwischen Arbeit und Leben durch anpassungsfähige Arbeitszeitmodelle
• Attraktive Vergütung – faire Entlohnung nach dem Equal Pay-Modell, sowie Jahressonderzahlungen und großzügige übertarifliche Zuschläge und Zulagen
• Erholung mit großzügigem Urlaubsangebot – 30 Tage Urlaub und extra freie Tage für besondere Anlässe
• Perspektiven durch globale Weiterbildungsangebote – Gestaltung Ihrer beruflichen Zukunft mit internationalen, konzernweiten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Soziale Absicherung – betriebliche Altersvorsorge mit großzügigem Arbeitgeberzuschuss
• Erstklassige Versorgung – dank Vor-Ort-Einrichtungen wie Kantine und Cafeteria
• Flexible Mobilität – Mitarbeiterparkplätze und Zuschuss zur Proficard des Hamburger Verkehrsverbunds (HVV-Abo)

Aufgaben

• Erstellung und Steuerung technischer Unterlagen für IFEC-Systeme (In-Flight Entertainment & Connectivity)
• Entwicklung elektrischer Schaltpläne sowie Prüfanweisungen für die Fertigung
• Projektverantwortung für Kleinprojekte zur Prozessoptimierung innerhalb des Cabin Customizing
• Einführung und Umsetzung neuer Arbeitsweisen , Methoden und Tools im Rahmen der digitalen Transformation
• Teilnahme an technischen Abstimmungen (ITCMs) mit Airlines und internationalen Zulieferern
• Technische Schnittstellenkoordination mit internen Bereichen wie Fertigung, IT, Programmen und Konfigurationsmanagement
• Steuerung externer Engineering-Dienstleister zur Definition von IFEC-Systemen

Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen oder vergleichbarer technischer Studienrichtung
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Engineering, Projektmanagement und Prozessverbesserung
• Erste Berufserfahrung im Bereich Change Management
• Kenntnisse in Digitalisierungsprozessen / Datenmanagement sowie in Customization-Engineering von Vorteil
• Vertiefte Anwenderkenntnisse in MS Excel, PDMLink und Google Workspace
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C1) sowie versierte Englischkenntnisse (mind. B2)
• Eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die Europäische Union (kein Studentenvisum) zwingend notwendig