Projektingenieur Elektrotechnik (m/w/d)

Hays AG
Hamburg

Ihre Aufgaben:


  • Führung, Koordination und Steuerung des internen Fachprojektteams bestehend aus Projektsachbearbeiter und Konstrukteuren (m/w/d) unterschiedlicher Gewerke
  • Planung, Ausschreibung und Bauüberwachung von elektrotechnischen Anlagen in den Bereichen Stark- und Schwachstrom sowie Aufzuganlagen entsprechend den Leistungsphasen der HOAI für anspruchsvolle Bauprojekte öffentlicher und privater Bauherren
  • Eigenverantwortliche Projektkoordination mit Bauherren, Architekten, anderen projektbeteiligten Fachplanern und ausführenden Firmen
  • Sicherstellung eines kontinuierlichen internen Informationsaustauschs in Projektbesprechungen
  • Mithilfe bei der Aufstellung der erforderlichen Nachunternehmerleistungen (NU); Einholung von Angeboten sowie Koordination und Betreuung von NU
  • Einhaltung, Überwachung und Erfüllung der externen Projekttermine, -kosten und - qualitäten
  • Erstellen einer monatlichen Leistungsstandsbewertung und quartalsweise Leistungsstandsplanung
  • Termingerechte, vollständige und fachlich einwandfreie Erstellung der in seinem Zuständigkeitsbereich zu liefernde Dokumentation

Ihre Qualifikationen:


  • Sie haben abgeschlossenes Ingenieurstudium oder eine Technikerausbildung in den Fachrichtungen Elektrotechnik, Gebäudetechnik, Energietechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Sie verfügen über fundierte Berufserfahrung in der Planung und Leitung von gewerkeübergreifenden komplexen Projekten der Elektrotechnik / technischen Ausrüstung
  • Sehr gute Kenntnisse der VOB und der HOAI
  • Interesse an den Themen BIM und Digitalisierung
  • Sicherer Umgang mit berufsspezifischen Softwareprogrammen (Solarcomputer, DDS-CAD Elektro, MH, iTwo)
  • Sie überzeugen durch ein sicheres Auftreten, Eigeninitiative, kommunikative Fähigkeiten und die Bereitschaft, Ihre Kenntnisse und Fähigkeiten in ein Team einzubringen und weiterzuentwickeln

Ihre Vorteile:



  • Mitwirkung an anspruchsvollen und vielseitigen Projekten, regional und überregional
  • Entwicklungsperspektiven und ein umfassendes Angebot an individueller sowie fachlicher Förderung
  • Ein modernes, flexibles und professionelles Arbeitsumfeld in einem motivierten, kollegialen Team
  • Eine leistungsgerechte Vergütung - für uns eine Selbstverständlichkeit
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • 13. Entgelt
  • Firmenrad-Leasing
Veröffentlicht am 2025-10-22

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