Performance Marketing - und Growth Lead (m/w/d)

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Das erwartet dich

Einstiegsdatum: ab sofort

BON BON befindet sich in einer aufregenden Wachstumsphase – wir verdoppeln uns bereits im fünften Jahr in Folge! Für die weitere Skalierung unserer Marke suchen wir eine:n erfahrene:n Performance Marketing & Growth Lead (m/w/d), der/die unser dynamisches Team verstärkt.

In dieser vielseitigen Schlüsselposition übernimmst du die operative Verantwortung für unsere Performance- und Growth-Marketing-Aktivitäten. Du entwickelst Kampagnen eigenständig weiter, gestaltest unsere digitale Marketingstrategie aktiv mit und hast die einzigartige Chance, mittelfristig dein eigenes Performance/Growth-Team aufzubauen.

Wenn du Lust hast, ein ambitioniertes Unternehmen mit Vollgas voranzutreiben und dabei selbst zu wachsen, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung inklusive Lebenslauf!

Aufgaben

Deine Aufgaben:

  • Steuerung und Optimierung aller Performance-Kanäle
  • Strategischer und operativer Aufbau neuer Channels (Meta, TikTok, Pinterest)
  • Ganzheitliche Customer Journey Analyse und kanalübergreifende Attribution
  • Entwicklung von Wachstumsstrategien entlang des gesamten Funnels
  • Budgetverantwortung und Performance-Ziele
  • Regelmäßiges Reporting mit konkreten Handlungsempfehlungen
  • Interdisziplinäres Projektmanagement und Teamführung

Qualifikation

Dein Profil:

  • Mindestens 5 Jahre Performance Marketing Erfahrung
  • Fundierte Kenntnisse aller gängigen Channels (SEA, SEO, Meta etc.)
  • Master-Abschluss in Marketing, BWL, Data Science oder verwandtem Bereich
  • Sicherer Umgang mit Google Ads, Google Analytics und Tracking-Setups
  • Versierter Umgang mit Marketing-Tools und Excel/Sheets/Google Looker Studio
  • Erfahrung in Budgetsteuerung und datenbasierter Kampagnenoptimierung
  • Growth-Mindset mit strukturierter, eigenverantwortlicher Arbeitsweise
  • Leadership-Erfahrung und Teamführungsqualitäten

Benefits

Wir bieten:

  • Spannende und abwechslungsreiche Projekte in einem schnell wachsenden Team mit kurzen Entscheidungswegen.
  • Die Chance, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen, sowie digitale Produkte mitzugestalten und maßgeblich zu beeinflussen.
  • Flexible Home Office Regelung (aktuell 3 Tage Office / 2 Tage Home Office je nach Projekten frei wählbar).
  • Attraktive Vergütung, je nach Erfahrung zwischen 45.000 € - 55.000 € pro Jahr
  • regelmäßige Teamabende, Teamlunch, Events, Offsite im Sommer (no work just party)
  • Tolles Loft-Office direkt auf dem Schulterblatt.
Veröffentlicht am 2025-10-01

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