Sales Development Representative (SDR) / Lead Generation Manager (all genders)
Dann passt du zu uns! Bei Nect entwickeln wir KI-basierte Online-Vertrauenslösungen, die die Branche verändern - und dafür brauchen wir Macher:innen mit Biss.
Sales bei Nect heißt: Zukunft verkaufen - mit Verstand, Herz und einem starken Produkt im Rücken. Performance zählt - aber mit Feingefühl, Beratungskompetenz und echtem Interesse an Menschen
Deine Rolle bei Nect Als SDR/Lead Generation Manager bist du die entscheidende erste Instanz in unserem Sales-Prozess. Du identifizierst relevante Zielkunden, generierst den Erstkontakt über unterschiedliche Medien sowohl schriftlich als auch telefonisch, baust Kundenbeziehungen auf und arbeitest eng mit unseren Sales Consultants zusammen - vom Erstkontakt bis zur Übergabe qualifizierter Opportunities.
Deine Aufgaben:
- Identifizieren und Qualifizieren von Leads - telefonisch, schriftlich und über Business-Plattformen (LinkedIn, Xing etc.)
- Verstehen von Kundenbedürfnissen & Produktlösungen - auch im regulatorischen Kontext
- Netzwerken & individuelle Ansprache potenzieller Kunden
- Begleitung der Leads über den gesamten Pre-Sales-Zyklus hinweg, inkl. Abstimmung mit zuständigen Sales Consultants und Industry Leads
- Pflege & Steuerung der Prozesse über Salesforce (CRM) und ggf. Projekttools wie Jira/Confluence
Das bringst du mit:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Mind. 2 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Rolle (SDR, Lead Gen, Inside Sales, Pre-Sales)
- Sehr gute Deutschkenntnisse (Mutterspracheniveu) und verhandlungssicheres Englisch
- Routine im Umgang mit CRM-Systemen (z.B. Salesforce), Microsoft Office, sowie Projektmanagementtools (z.B. Jira/Confluence)
- Verbindliche, strukturierte Arbeitsweise und Ownership für deine Pipeline
Deine Skills & Haltung:
- Du arbeitest zielorientiert, mit Ehrgeiz und Struktur
- Du erkennst Vertriebspotenziale und denkst lösungsorientiert
- Du bringst Fähigkeit zum komplexen Denken mit - z.B. bei regulatorischen Anforderungen
- Du bist ein Menschenfänger: kommunikationsstark, sympathisch und verbindlich
- Du arbeitest gern im Team, übernimmst Initiative und berätst auf Augenhöhe
Was wir dir bieten
- Remote-Arbeit flexibel möglich (ca. 40%)
- Scale-up-Kultur mit Sicherheit & Vision: modern, digital, ehrgeizig
- Flache Hierarchien, direkte Entscheidungen, echter Gestaltungsspielraum
- Persönliche Entwicklung in einem wachsenden Tech-Unternehmen
- Eine Zielorientierte Provisionsvereinbarung
- Cooles Büro zwischen Elbe und Alster in Hamburg mit kostenfreien Getränken
- Eine betriebliche Zusatzkrankenversicherung
- Regelmäßige Events
Dann bewirb dich jetzt - und werde Teil eines Teams, das nicht nur über Wachstum redet, sondern es lebt.
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