Referent:in kooperative Vergabe und serielles Bauen im Straßenbau

Referent:in kooperative Vergabe und serielles Bauen im Straßenbau

Behörde für Verkehr und Mobilitätswende, Amt Mobilitätswende Straßen

Job-ID:

J000037233

Startdatum:

schnellstmöglich

Art der Anstellung:

Vollzeit/Teilzeit
(unbefristet)

Bezahlung:
EGr. 12 TV-L
BesGr. A12 HmbBesG

Bewerbungsfrist:

21.10.2025

Wir über uns

Die Behörde für Verkehr und Mobilitätswende (BVM) hält die Stadt in Bewegung und sichert durch eine umfassende Mobilitätswende die Lebensqualität in der Stadt. Hierfür investieren wir in der Abteilung Öffentliche Wege in den kommenden Jahren massiv in die Sanierung und die Modernisierung der Infrastruktur mit dem Ziel, den Bus-, Rad- und Fußverkehr weiter auszubauen.

Um die große Zahl an komplexen Bauvorhaben beschleunigen zu können, entwickeln wir innovative Methoden in Straßenplanung und -bau. Hierzu zählen serielle Produktionsansätze, die durch einen kooperativen Einkauf sowie die Vernetzung digitaler Arbeitswelten Planungs- und Bauprozesse effizienter und zielgerichteter gestalten.

Möchten Sie in einem neuen engagierten Team unmittelbar an der Gestaltung der Mobilitätswende mitarbeiten und diese innovativen Themen vorantreiben? Dann bewerben Sie sich bei uns im Referat Straßenbelange Schnellbahn­projekte und gestalten Sie die vielseitigen Aufgaben eigenverantwortlich mit!

Hier sind weitere Informationen über uns als Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg .

Ihre Aufgaben

Sie

• bauen den Themenbereich serielles Bauen strategisch auf und treiben neue Prozesse und innovative Projektansätze im seriellen Bauen, in enger Zusammenarbeit z.B. mit den Fachbereichen des Landesbetriebs Straßen, Brücken und Gewässer (LSBG) und den Bezirken, voran,
• erarbeiten Kriterien für das Einführen von neuartigen, kollaborativen Vergabe- und Vertragsmodellen,
• analysieren und entwickeln standardisierte Kriterien und Methoden für die Etablierung eines kooperativen Einkaufs,
• entwickeln ein Konzept zur Anwendung serieller Produktionsansätze bei Bauprojekten und begleiten diese Baumaßnahmen und
• steuern die Haushaltsthemen und das vorhandene Budget.

Ihr Profil

Erforderlich

• Hochschulabschluss (Bachelor- oder gleichwertig) der Fachrichtung Rechts-, Wirtschafts-, Verwaltungs- oder Politikwissenschaften
• als Beamtin bzw. Beamter: Befähigung für die Laufbahngruppe zwei, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste
  Hinweise für Beamtinnen und Beamte zur Beförderung

Vorteilhaft

• Kenntnisse in der Entwicklung innovativer Themen und Projekte und Erfahrung in der zielgerichteten Koordination von akteursübergreifenden Projekten und Prozessen
• Kenntnisse des Bau- und Planungsrechtes sowie des im Tiefbau maßgeblichen Regelwerkes
• Teamfähigkeit, eigenständige und zielgerichtete Arbeitsweise
• Offenheit für neue Themen und Aufgaben
• Kommunikationsfähigkeit und Freude am Networking

Unser Angebot

• eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen
• Bezahlung nach Entgeltgruppe 12 TV-L ( Entgelttabelle ) bzw. Besoldungsgruppe A12, weitere Informationen auf karriere.hamburg.de
• flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten und ein Angebot von mobiler Arbeit
• einen umfassenden Einblick in die Themen der Mobilitätswende und deren aktiver Mitgestaltung
• gute Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Gesundheitsförderung
• Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)
• einen Arbeitsplatz im Herzen der Stadt (Hamburg-Neustadt, Alter Steinweg 4) mit sehr guter Anbindung an den ÖPNV (S-Bahn Stadthausbrücke / U-Bahn Rödingsmarkt)

Ihre Bewerbung

Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:

• Anschreiben,
• tabellarischer Lebenslauf,
• Nachweise der geforderten Qualifikation (sofern du deinen Hochschulabschluss außerhalb der EU, EWR oder der Schweiz erworben hast, weise bitte die Anerkennung in Deutschland nach. Näheres findest du auf der Seite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen ),
• Beurteilung bzw. Arbeitszeugnis (nicht älter als drei Jahre) über die aktuelle Tätigkeit, wenn diese bereits länger als ein halbes Jahr besteht, anderenfalls für die vorherigen Arbeitsverhältnisse,
• für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
• Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in deine Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).

Kontakt bei fachlichen Fragen

Behörde für Verkehr und Mobilitätswende
Amt Mobilitätswende Straßen, Referat Straßenbelange Schnellbahnprojekte
Hannah Dreger
+49 40 428 41-3498

Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren

Behörde für Verkehr und Mobilitätswende
Personalrecruiting
Daniele Böttcher
+49 40 428 41-1390